新卒にて入社した介護士11名を対象とした研修を1泊2日の行程で当法人三浦事務局にて実施中です。2班に分け実施、前半組は11/20〜21、後半組は12/4〜5にて実施されます。
介護、看護、リハビリ、介護施設運営とジャンル分けし、介護士としての業務振り返りと課題克服、今後の目標に繋げられるようカリキュラムを組み実施しています。この研修は年一回実施していますが、事前に「自分の弱点：今一度復習したいスキル」などについてヒアリングし、研修内にてそれぞれの専門家が答える形で座学、実技に分け行いました。
1日目夜には三浦海岸にて食事会を実施。新卒介護士たちは通常、川崎市の新百合ヶ丘と横浜市の藤が丘にある当法人運営の住宅型有料老人ホーム「医療特化型ナースメディコ」内にて内勤のため、横須賀・三浦地区での職員と話をする機会がほとんどありません。講師として参加していた看護師や理学療法士、介護福祉士らも含め、横須賀方面サンライズファミリークリニック管轄の医師をはじめとした職員らと直接意見交換ができた貴重な会となりました。
自分の上司や、職場でかかわる医師、看護師、リハビリ職などの医療職の他、ケアマネジャーといった福祉関係の職員らと、対面で知見を広げることは自身の職務においても非常に有益であり、当法人が掲げている「チーム医療・介護：多職種連携」に繋がることであると言えます。弱点を克服することにより、新たな目標を掲げ、より良いサービスを提供することができるよう、こういった研修にも力を入れていきたいと考えています。
※サムネイルになっている夕陽の写真は、研修会場である当法人三浦事務局近くの城ヶ島での一枚です。
